Che cosa ha significato il #MeToo

CINQUE ANNI DOPO CHE IL MOVIMENTO E' DIVENTATO VIRALE, SILVIA CINQUE NE FA UN BILANCIO NEL NONO EPISODIO DEL PODCAST THINK DIVERSE

Sono passati cinque anni da quando il movimento #MeToo è diventato virale. In questi anni, il #MeToo ha spinto la società ad affrontare i problemi delle molestie sessuali sul posto di lavoro, un tipo di molestie basate sul sesso e sul genere, che vanno dai commenti verbali all'aggressione fisica e sessuale. Tuttavia, non è ancora certo che il #MeToo abbia rappresentato un passo avanti sulla via di maggiori libertà e uguaglianza sul lavoro, dato che ci sono molte prospettive contrastanti da considerare.
 
Nel nono episodio del podcast THINK DIVERSE, Silvia Cinque, docente di Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane e Deputy Dean for Diversity and Inclusion alla SDA Bocconi School of Management, racconta alla conduttrice Catherine De Vries le trasformazioni in atto sul posto di lavoro nell'era del #MeToo.
 
Secondo alcuni dati provenienti dagli Stati Uniti, le molestie sessuali sono diminuite, ma allo stesso tempo gli uomini sono diventati più riluttanti a interagire con le donne sul lavoro, il cosiddetto effetto backlash. 
 
Anche se la situazione nelle organizzazioni non è ancora cambiata radicalmente, è chiaro che le persone stanno diventando più consapevoli del significato delle molestie sessuali e di come si verificano.
 
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di Weiwei Chen